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第97章 整合架构

李平思考了一下:“我原来想他可以去行政吧,但现在讨论撤行政那不合适吧”。

李大海点头表示赞赏:“我觉得可以去行政,但不要再有什么职务了”。

这次,王元平没有表态,而是转头看了一眼老谢。

老谢忙装着咳嗽几声,道歉道:“这几天有些感冒。我同意大海的意见。免去职务,去行政待着就行”。

王元平知道他的个性,除非在重大问题上他会表明个人立场,一般的都会遵从提议人的意见。刚来的时候王元平很看不上他。觉得他是个无用之人。但自从他去河西十天把河西客户弄的服服帖帖,非但把客户挽回,还将订单量上升了一大块。这让王元平不得不佩服,高手在民间,这话一点错没有。也是从那以后对老谢肃然起敬!

老谢这样说,是他的性格使然,也是王元平意料中的事,他知道这种人事的事情,老谢不太愿意参与其中,这人就这个性格,也不好勉强。因此拍板道:“那就这样定了,老石去行政。不担任职务。新合并的动力和机电还叫机电动力车间吧,主任嘛,就由李平提名吧,正好大家都在,今天一并研究”。

李平道:“那就提名原动力车间副主任刘艺为新的动力车间主任”。

李大海问道:“小姚怎么办”?

李平看了一眼王元平的脸色,谨慎的说道:“还是任命动力车间任副主任吧,书记,你觉得怎样?”

“可以,但有一点。你要和他充分沟通,说明厉害关系,不要让他有想法,如果合适以后我们还可以使用嘛。”王元平利索的拍板。

两李和老谢都表示同意。

轮到行政、办公室和劳资了。王元平笑道:“老谢,这是你的分管范围,你觉得怎么样办合适?”

老谢有些为难,他不知道怎么安排好,这个事情明摆着,合并后肯定会有一个要下来,这事自己太为难了。

他期期艾艾的道:“这个还真不好说,到底怎么弄还是听听大家的意见吧”。

李大海看了王元平一眼道:“我觉得这三个部门可以合并,只是合并以后叫什么部门比较麻烦,再有主任的人选也比较难选,办公室好说,李平走了以后,一直是谢厂长兼任,但其它杨丹和王力我不太了解这两个人”。

李平歪着头,想了想。插话道:“我觉得还是叫办公室吧。人选嘛,这两个人各有优缺点。杨丹是党校毕业,做事谨慎,细致周全。但文笔似乎不太行。王力嘛”。说到此,他看了王元平一眼,见王元平注意在听他的话,于是接着说道:“人不错,但有时会犯糊涂,劳资工作说实话做的也还行。”

王元平点点头,看了老谢一眼,后者没有说话,低着头看着脚尖。

王元平冲着二李笑了笑。直截了当的说道:“按李平说的吧,只是要增加一个党总支办公室,这样吧,党办和厂办两块牌子一套人马。主任的人选嘛,我想杨丹可以胜任,至于王科长,任命副主任,主抓劳资工作”。

李大海和李平均表示同意,老谢有些犹豫,道:“王科长能不能有意见呢”?

“管不了那么多了,老谢,王科长的工作由你去做。如果有问题,再让他来找我,好吧”。

供销的分开则简单许多,王元平的意见是李大海暂时兼任销售科科长。至于采购,李大海说让田鹏临时负责,王元平没有同意,他的意见采购科长由原来的办公室职员向小楠担任。他提出的人选大家肯定不能反对,一致通过。

散会后,在宣布任职之前,王元平挨个找了任职的部门领导谈话,肯定他们的成绩的同时指出他们的问题。希望他们能在新岗位兢兢业业做出贡献。

大阳厂的部门整合设置和新的部门领导任命几天后下发个各部门、车间。

一石激起千层浪。整个大阳厂像开了锅一样,大家议论纷纷,有哭的有笑的,有骂的有较好的。总之,千奇百怪,什么样的笑话都有。王力科长甚至找到了乡里哭诉,说王元平一手遮天,对他打击报复。

此事恰巧被被乡人大主任知道了,把他找去给骂的狗血喷头。让他不要多事。他这才偃旗息鼓悻悻而回。在中国,最难的就是人事变动,不管在那个组织,这块骨头永远是最难啃的。大阳厂这块最难啃的骨头啃下来之后,不但是王元平,整个班子算是松了一口气!

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